NBA官方昨日通过推特宣布,已执掌联盟30年的总裁大卫·斯特恩与新任总裁亚当·萧华正式完成了交接,NBA从即日起迎来了“萧华时代”。”大卫·斯特恩于2012年10月25日做出卸任决定,在他做出决定之后,NBA老板们全票通过了萧华继任总裁的提议。

NBA官方昨日通过推特宣布,已执掌联盟30年的总裁大卫·斯特恩与新任总裁亚当·萧华正式完成了交接,NBA从即日起迎来了“萧华时代”。

斯特恩在给媒体的邮件中表示:“对于我来说,能够看到总裁的位置由亚当·萧华来接任是一件特别欣慰的事情,我对于萧华有着无比的钦佩和尊重,希望他和他富有经验、富有热情的团队能够带领NBA取得我们在不久之前还无法想象的成功。”

大卫·斯特恩于2012年10月25日做出卸任决定,在他做出决定之后,NBA老板们全票通过了萧华继任总裁的提议。

大卫·斯特恩在1984年2月1日正式就任NBA总裁,至今已经整整30年,在这漫长的任期中,他将NBA这个以黑人运动员为主的联盟成功“推销”给了白人球迷,让NBA的年收入从1.65亿美元上涨到55亿美元。他捧红了伯德、“魔术师”约翰逊、迈克尔·乔丹、科比、詹姆斯等球星,通过电视直播、网络、国际比赛等多维度的宣传运作让NBA成为北美四大职业联盟(NFL,MLB,NBA,NHL)中国际化最为成功的联盟,还通过王治郅、姚明等中国球星的加盟成功开发了中国市场。

在获得巨大成功的同时,斯特恩也饱受非议。他的任期内,NBA于1998年和2011年两度停摆,不仅造成了成千上万工人的失业,而且严重挫伤了球员、球迷、媒体的热情。

现年51岁的萧华在1992年加盟NBA,在2006年成为副总裁,他主导了2011年的NBA劳资谈判,工作能力得到了NBA老板们的普遍认可。

乔丹进入NBA那年,斯特恩正式成为联盟掌舵者。他不会像乔丹那样成为千万人心中的偶像,但他却是篮球王国的幕后国王。30年前,斯特恩接手NBA时,23支球队中有17支正在赔本。经过他的一手经营,NBA每年的授权相关产品销售额早已突破30亿美元,每年在美国境内电视转播“权利金”超过7.65亿,比他1984年接手NBA时增长1300%之巨。

这个“体育史上最好的总裁”究竟采取了哪些措施和手段,让NBA实现蜕变的呢?

斯特恩上台做的第一件事情,就是推出和包装篮球巨星。上世纪80年代正值洛杉矶湖人队和波士顿凯尔特人队争霸天下,两支球队各有一个巨星——湖人队的“魔术师”约翰逊和凯尔特人队的“大鸟”拉里·伯德。斯特恩将这一黑一白两位巨星作为整个NBA联赛的形象向市场推广,两人碰撞出的火花将NBA的前景照亮。这就是后来令球迷津津乐道“黑白双煞”,让球迷在喜欢球星的同时喜欢上NBA,是斯特恩一个重要理念。

随后,“飞人”的迈克尔·乔丹的横空出世,让斯特恩的造星策略发挥到淋漓尽致,NBA正是在上世纪80年代开始成为美国人,乃至全世界观众体育生活中不可缺少的组成部分之一。

从掌权开始,斯特恩就开始向海外各个电视台邮寄比赛的录像带,希望他们能够播出。

中央电视台也是接到这些录像带的海外电视台之一,许多年以后,中央电视台负责NBA节目的制片人任江舟说:“虽然大卫·斯特恩在门口等了一小时,但后来只用了三十分钟就和中央电视台签订了NBA的转播协议。因为他提出的条件太诱惑了。”

此外,斯特恩一直致力于将NBA和国际篮坛打通,1987年,NBA就开始举办一些国际邀请赛,此举成就了后来NBA职业球员参加奥运会。1992年,“梦之队”成为不可打破的神话,使得NBA达到了一个万人仰视的高度;之后,随着网络、电视媒体的不断发展,NBA彻底走上了国际化之路。

斯特恩刚刚接手NBA时,23支球队有17支亏损,面对这样的局面,1984-1985赛季,斯特恩引进了球员工资封顶制度,这就是著名的“工资帽制度”和“奢侈税”制度。也就是这个让很多人都不爽的制度,保证了NBA的健康、均衡发展。

在工资帽和奢侈税之外,NBA还设立了一些例外条款,如伯德条款、中产阶级条款、小鸟条款、100万美元工资条款、底薪条款、新人条款等。很好地平衡了俱乐部与球员之间、俱乐部之间的关系,联盟进入了一个良性发展的构架。 (综合)